Proteste pentru salarii mai mari și în rândul salariaților din cadrul instituțiilor de cultură din Botoșani. Se anunță grevă generală

Sindicatul Impact Botoșani, sindicat ce reprezintă angajați din cadrul Muzeului Județean Botoșani și a Memorialului Ipotești – Centrul Național de Studii Mihai Eminescu – inclusiv interesele membrilor de sindicat din biblioteci, se solidarizează cu acțiunile de protest ale salariaților din sectorul de activitate cultură organizate de Federația CulturMedia și susține revendicările salariale privind drepturile lucrătorilor din muzee și biblioteci.

Având în vedere starea de nemulțumire a membrilor sindicat, reprezentanții Sindicatului Impact au demarat procedura de strângere de semnături pentru declanșarea acțiunilor de protest care vor culmina cu boicotarea acțiunilor din data de 18 mai 2024 și greva generală.

”La acest moment asistăm la o degradare a interesului pentru salvarea patrimoniului național și la dezinteres privind punerea în circuitul turistic a obiectivelor muzeale, iar lipsa de personal calificat, salarizarea defectuoasă, la limita salariului minim garantat în plată, un regulament de sporuri aprobat în 2018 și neaplicat conform prevederilor legale iar aceste aspecte vor duce la închiderea și dispariția acestui segment al culturii din România”, a declarat Camelia Socianu – președinte Sindicatul Impact Botoșani

Revendicările salariaților din instituțiile de cultură se rezumă la următoarele: majorarea de urgență cu 30% a salariilor tuturor salariaților din sectorul de activitate cultură – segmentul muzee și biblioteci, 2. aplicarea HG nr. 360/2018 privind regulamentul de sporuri pentru sectorul de activitate cultură, plata orelor suplimentare efectuate de personalul din muzee și biblioteci și compensații financiare pentru personalul care lucrează permanent în weekend și în timpul sărbătorilor legale și demararea procedurilor pentru negocierea unui Contract colectiv de muncă pentru sectorul de activitate cultură, pentru instituțiile muzeale și pentru biblioteci.

Pe 18 mai se sărbătorește Ziua Internațională a Muzeelor iar publicul din Europa este invitat la Noaptea Europeană a Muzeelor ce se desfășoară în anul 2024, sub deviza „Muzeele, Sustenabilitatea și Starea de bine”, iar în România ar fi trebuit să fie un eveniment generos, organizat la nivel național, o sărbătoare a muzeelor și a oamenilor ce slujesc acest domeniu și un moment aniversar de referință – 20 de ani de Noaptea Muzeelor în România.

Potrivit unui comunicat transmis de Sindicatul Impact, svând în vedere tratamentul umilitor și discriminatoriu la care sunt supuși salariații din instituțiile muzeale și biblioteci, alături de angajații din Federația CulturMedia și membrii Sindicatului IMPACT Botoșani vor participa la un eveniment memorabil – la fel de “aniversar” – “Noapte în Muzeele din România” prin care, de fapt, lucrătorii din domeniul protecție patrimoniului cultural, comemorează:
• 20 de ani de degradare continuă a mediului de muncă în instituțiile cu rol în gestionarea patrimoniului cultural național;
• 20 de ani de subfinanțare cronică a instituțiilor cu rol în gestionarea patrimoniului cultural național;
• 20 de ani de tratament discriminatoriu între instituțiile de spectacol și muzee și biblioteci;
• 20 de ani de umilințe și ignorare a profesiilor legate de protejarea patrimoniului cultural național;
• 20 de ani de politici culturale și salariale inadecvate;
• 20 de ani de mizerie la care sunt condamnați lucrătorii din domeniu, în ciuda complexității pregătirii profesionale și a dificultății profesiilor specifice domeniului;
• 20 de ani de condamnare la extincție prematură a specialiștilor din domeniu, ce ies din sistem cu pensii de mizerie;
• 20 de ani de depopulare și deprofesionalizare dramatică a domeniului, având în vedere lipsa de perspective și “politizarea” modalității prin care se realizează adesea recrutarea de personal, în numele și în slujba unei descentralizări ce a aservit total instituțiile de cultură baronilor locali;
• 20 de ani de presiune birocratică inutilă și de natură să blocheze posibilitățile de performanță a instituțiilor culturale;
• 20 de ani de ignorare discriminatorie a nevoilor domeniului cultural și a profesioniștilor ce slujesc domeniul, redus, în viziunea majorității decidenților doar la instituțiile de spectacol;
• 20 de ani de promovare în spațiul public a unor non valori culturale;
• 20 de ani de devalizare și degradare continuă a patrimoniului cultural prin neputința de a se adopta un Cod al Patrimoniului și o Lege a Managementului în Instituțiile de Cultură, cu specificații clare pentru domeniul patrimoniului cultural;
• 20 de ani de legiferare fără consultarea profesioniștilor din domeniu, fără identificarea problemelor de jos în sus și fără cunoașterea nevoilor reale ale întregului domeniu;
• 20 de ani de confiscare a rezultatelor muncii specialiștilor din domeniu doar în scop propagandistic, confiscare urmată de o absolută amnezie când se discută problemele reale ale domeniului;
• 20 de ani de lipsă a unor planuri reale de situație de urgență, mai ales în actualul context, pentru protecția patrimoniului cultural;
• 20 de ani de inexistență a unor depozite regionale de urgență pentru evacuarea patrimoniului cultural în cazul unor dezastre;
• 20 de ani de NESUSTENABILITATE!
• 20 de ani de STARE DE RĂU!
• 20 de ani de LEHAMITE și UITARE; AJUNGE!, se arată în documentul transmis de Sindicatul Impact

 Urmareste-ne pe Google News