Funcţie de conducere scoasă la concurs de Inspectoratul de Poliţie Judeţean Botoşani. Candidaţii trebuie să fie ofiţeri

28 iunie 2025

Inspectoratul de Politie Judetean Botosani organizează concurs pentru funcţia de şef al Poliţiei oraşului Săveni la care pot participa doar ofiţeri din cadrul instituţiei. Funcţia este prevăzută cu gradul de comisar șef de poliție, însă la concurs pot participa ofiţerii cu gradul minim subinspector de poliţie.

Concursul va avea loc pe 21 august, dar dosarele trebuie depuse până pe 10 iulie.

Condiții generale și criterii specifice:

a) este declarat «apt medical» şi «apt» la evaluarea psihologică organizată în acest scop; Evaluarea psihologică se susține anterior probelor de concurs. Candidaţii declaraţi „inapt” psihologic nu vor fi programați la concurs, candidaturile acestora urmând a fi respinse ca urmare a neîndeplinirii condițiilor legale;
b) nu se află sub efectul unei sancţiuni disciplinare sau faţă de acesta nu a fost pusă în mişcare acţiunea penală;
c) a obţinut calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu;
d) îndeplineşte condiţiile de vechime şi studii.

Cerințele postului:

gradul profesional: minim subinspector de politie
pregătire de bază: - pentru cei care au absolvit anterior organizării studiilor universitare in sistem Bologna: studii universitare de lungă durată cu diplomă de licență sau echivalentă în domeniul drept, științe economice, științe militare, informații și ordine publică.
- pentru cei care au absolvit studii universitare in sistem Bologna: studii superioare de licență, ciclul I de studii universitare într -unul din următoarele domenii: științe juridice, științe economice, științe militare, informații și ordine publică, științe administrative.
pregătire de specialitate: - pentru cei care au absolvit anterior organizării studiilor universitare in sistem Bologna: studii universitare de lungă durată cu diplomă de licență sau echivalentă în una din specializările următoarelor domenii de științe: științe juridice, științe economice ori științe militare, informații și ordine publică sau cursuri postuniversitare ori de masterat (studii de master) în specializarea management sau una din specializările următoarelor domenii fundamentale de științe: științe juridice, științe economice ori științe militare și informații.
- pentru cei care au absolvit studii universitare in sistem Bologna: studii de master, ciclul II de studii universitare, în ramura de științe - științe economice sau în unul din următoarele domenii universitare de master: drept, științe militare, informații și securitate națională, ordine publică și siguranță națională ori management.
vechime în muncă/din care în MAI: 3 ani
vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei: 2 ani in specialitatea studiilor necesare exercitării funcției
vechime în specialitatea structurii pentru care se organizează concurs: 3 ani
autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor postului: - autorizatia de acces la informatii clasificate, nivel strict secret, obtinut conform prevederilor legale în vigoare;
- avizul de organ de cercetare al poliției judiciare, obținut conform prevederilor legale în vigoare;
- permis de conducere categoria B
vechime în funcţii de conducere: nu este necesar
parametri privind starea sănătăţii somatice: Apt medical
trăsături psihice şi de personalitate: corespunzător, conform baremelor de încadrare în MAI
definirea sumara a atributiilor postului: Desfășoară activitățile ce revin Poliției Române, pentru menținerea ordinii publice pe raza de competență, precum și pentru prevenirea și combaterea criminalității. Totodată, desfășoară activități operative în cauze de importanță deosebită, activități specifice organelor de cercetare penală ale poliției judiciare. Răspunde de evoluția fenomenului infracțional în zona de competență. Răspunde de protecția și gestionarea informațiilor clasificate.

Dată limită depunere dosar: 10.07.2025, ora 16:00

Dosar recrutare

Dosar politisti - conducere

1. *Cerere de înscriere
  (În cazul înscrierii online prin intermediul portalului, documentul se generează automat.
  În cazul transmiterii documentelor aferente dosarului de recrutare prin poșta electronică, se va utiliza modelul anexat în secțiunea „Fișiere anunț”)
2. *Curriculum Vitae, modelul comun european
  (conform modelului anexat)
3. *Copii ale documentelor care atestă nivelul și specializarea studiilor impuse de cerințele postului
  (- diploma de absolvire a studiilor și, după caz, foaia matricolă / suplimentul la diploma și/sau orice alte documente care atestă nivelul și specializarea studiilor;
  - se vor accepta adeverinţele de studii numai dacă aceste documente sunt în termenul de valabilitate;
  - candidaţii care au absolvit studii în alte state vor prezenta documentele echivalate de Centrul Naţional de Recunoaştere şi Echivalare a Diplomelor din cadrul Ministerului Educaţiei Naţionale;
  - candidatul se va asigura că nu lipsesc pagini din aceste copii)
4. *Copie act identitate
  (- copia cărții de identitate
  - cartea de identitate trebuie să se afle în perioada de valabilitate)
5. *Declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare
  (conform modelului anexat)
6. *Adeverinţă care conţine rezultatul ultimului examen medical de bilanţ eliberată de medicul de unitate cu mențiunea ”apt medical promovare funcții de conducere”;
  (- adeverința este valabilă doar pentru promovarea în funcția de conducere pentru care a fost solicitată examinarea medicală)
7. *Adeverinţă eliberată de unitatea de provenienţă
  (Din adeverință trebuie să rezulte:
  - nu se află sub efectul unei sancţiuni disciplinare sau faţă de candidat nu s-a pus în mişcare acţiunea penală;
  - a obţinut calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu;
  - vechimea în muncă/ specialitatea structurii;
  - vechimea în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei;
  - nivelul de acces la informaţii clasificate;
  - alte informații solicitate de comisia de concurs în funcție de nivelul funcției de conducere pentru care se organizează concurs.
  Adeverința este valabilă doar dacă a fost emisă ulterior publicării acestui anunț.)
8. *copie permis de conducere

Evaluare psihologică

Evaluarea psihologică se realizează de către structurile de specialitate ale MAI.
Data, ora și locul de desfășurare a evaluării psihologice vor fi afișate în secțiunea ”Fișiere anunț” din această pagină.
Alte informații se regăsesc în secțiunea ”Condiții generale și criterii specifice” de mai sus.
Contestaţia se formulează în scris, în nume personal, se adresează Centrului şi se depune la sediul structurii organizatoare, în termen de 3 zile lucrătoare de la luarea la cunoştinţă a avizului psihologic.

Validarea dosarelor:

După depunerea dosarelor de recrutare, comisia de concurs va verifica, cu cel puţin 5 zile lucrătoare înaintea primei probe a concursului, corectitudinea întocmirii dosarelor de recrutare a candidaţilor, respectiv îndeplinirea de către candidaţi a condiţiilor de participare la concurs, urmând a se pronunţa cu privire la validarea/invalidarea acestora.
Lista candidaţilor care nu îndeplinesc condiţiile de participare la concurs, cu precizarea acestora, se afişează în secțiunea de fișiere a acestui anunț, cu cel puțin 3 zile lucrătoare înainte de desfășurarea primei probe de concurs.

Proba - Interviu pe subiecte profesionale (funcții conducere polițiști)

Perioada de desfășurare a probei: 21.08.2025, ora 12:00

Pentru a fi declarat „admis”, candidații trebuie să obţină minimum nota 7,00. Candidaţii care nu au obţinut minimum nota 7,00 vor fi declaraţi „respins”.
Aprecierea rezultatelor finale ale probei se face cu note de la 1 la 10 (1 punct se acordă din oficiu).
Rezultatele interviului se afişează în secțiunea fișiere a acestui anunț.
Proba de concurs - Interviu structurat pe subiecte profesionale se va desfăşura la
sediul IPJ Botoşani, B-dul Mihai Eminescu nr. 57, jud. Botoşani