Inspectoratul de Poliţie Judeţean (IPJ) Botoşani anunţă organizarea unui concurs pentru ocuparea funcţiei de şef de schimb la Centrul de Retinere si Arestare Preventivă al IPJ.
Postul este destinat nu ofiţerilor de poliţie, ci agenţilor. Concursul va fi organizat pe 15 octombrie la sediul IPJ Botoşani.
Condiții generale și criterii specifice:
a) este declarat «apt medical» şi «apt» la evaluarea psihologică organizată în acest scop; Evaluarea psihologică se susține anterior probelor de concurs. Candidaţii declaraţi „inapt” psihologic nu vor fi programați la concurs, candidaturile acestora urmând a fi respinse ca urmare a neîndeplinirii condițiilor legale;
b) nu se află sub efectul unei sancţiuni disciplinare sau faţă de acesta nu a fost pusă în mişcare acţiunea penală;
c) a obţinut calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu;
d) îndeplineşte condiţiile de vechime şi studii.
Cerințele postului:
- gradul profesional: agent de politie
- pregătire de bază: studii medii cu diplomă de bacalaureat
- pregătire de specialitate: nu e cazul
- autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor postului: să detină/să obtină autorizatie pentru acces la informatii clasificate din clasa secret de serviciu.
- vechime în muncă/din care în MAI: 2 ani
- vechime în funcţii de conducere: nu e cazul
- parametri privind starea sănătăţii somatice: apt din punct de vedere medical pentru functii de conducere
- trăsături psihice şi de personalitate: apt psihologic pentru functii de conducere
- vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei: 2 ani
Dosar recrutare
-
- *Cerere de înscriere
(În cazul înscrierii online prin intermediul portalului, documentul se generează automat.
În cazul transmiterii documentelor aferente dosarului de recrutare prin poșta electronică, se va utiliza modelul anexat în secțiunea „Fișiere anunț”) - *Curriculum Vitae, modelul comun european
(conform modelului anexat) - *Copii ale documentelor care atestă nivelul și specializarea studiilor impuse de cerințele postului
(- diploma de absolvire a studiilor și, după caz, foaia matricolă / suplimentul la diploma și/sau orice alte documente care atestă nivelul și specializarea studiilor;
– se vor accepta adeverinţele de studii numai dacă aceste documente sunt în termenul de valabilitate;
– candidaţii care au absolvit studii în alte state vor prezenta documentele echivalate de Centrul Naţional de Recunoaştere şi Echivalare a Diplomelor din cadrul Ministerului Educaţiei Naţionale;
– candidatul se va asigura că nu lipsesc pagini din aceste copii) - *Copie act identitate
(- copia cărții de identitate
– cartea de identitate trebuie să se afle în perioada de valabilitate) - *Declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare
(conform modelului anexat) - *Adeverinţă care conţine rezultatul ultimului examen medical de bilanţ eliberată de medicul de unitate cu mențiunea ”apt medical promovare funcții de conducere”;
(- adeverința este valabilă doar pentru promovarea în funcția de conducere pentru care a fost solicitată examinarea medicală) - *Adeverinţă eliberată de unitatea de provenienţă
(Din adeverință trebuie să rezulte:
– nu se află sub efectul unei sancţiuni disciplinare sau faţă de candidat nu s-a pus în mişcare acţiunea penală;
– a obţinut calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu;
– vechimea în muncă/ specialitatea structurii;
– vechimea în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei;
– nivelul de acces la informaţii clasificate;
– alte informații solicitate de comisia de concurs în funcție de nivelul funcției de conducere pentru care se organizează concurs.
Adeverința este valabilă doar dacă a fost emisă ulterior publicării acestui anunț.
- *Cerere de înscriere
- Evaluarea psihologică se realizează de către structurile de specialitate ale MAI.
- Data, ora și locul de desfășurare a evaluării psihologice vor fi afișate în secțiunea ”Fișiere anunț” din această pagină.
- Alte informații se regăsesc în secțiunea ”Condiții generale și criterii specifice” de mai sus.
- Contestaţia se formulează în scris, în nume personal, se adresează Centrului şi se depune la sediul structurii organizatoare, în termen de 3 zile lucrătoare de la luarea la cunoştinţă a avizului psihologic.
- După depunerea dosarelor de recrutare, comisia de concurs va verifica, cu cel puţin 5 zile lucrătoare înaintea primei probe a concursului, corectitudinea întocmirii dosarelor de recrutare a candidaţilor, respectiv îndeplinirea de către candidaţi a condiţiilor de participare la concurs, urmând a se pronunţa cu privire la validarea/invalidarea acestora.
- Lista candidaţilor care nu îndeplinesc condiţiile de participare la concurs, cu precizarea acestora, se afişează în secțiunea de fișiere a acestui anunț, cu cel puțin 3 zile lucrătoare înainte de desfășurarea primei probe de concurs.
- Pentru a fi declarat „admis”, candidații trebuie să obţină minimum nota 7,00. Candidaţii care nu au obţinut minimum nota 7,00 vor fi declaraţi „respins”.
- Aprecierea rezultatelor finale ale probei se face cu note de la 1 la 10 (1 punct se acordă din oficiu).
- Rezultatele interviului se afişează în secțiunea fișiere a acestui anunț.
- Proba de concurs – Interviu structurat pe subiecte profesionale se va desfăşura la sediul IPJ Botoşani, B-dul Mihai Eminescu nr. 57, jud. Botoşani
- Candidatul nemulțumit de rezultatul obținut la proba/probele eliminatorie/eliminiatorii sau la testul scris, respectiv de rezultatul la concursul pentru ocuparea postului de conducere vacant poate formula contestație, o singură dată pentru fiecare probă, in termen de 24 de ore de la afișare.
- Candidații pot contesta numai notele la propriile lucrări.
- Contestațiile se soluționează în termen de 2 zile lucrătoare de la expirarea termenului de depunere.
- Nota acordată după soluționarea contestației la interviul structurat pe subiecte profesionale este definitivă.
- Contestația, în format electronic, se va transmite, la adresa de email: resurseumane@bt.politiaromana.ro
- Rezultatele la contestații se comunică candidaților prin afișare la avizierul IPJ Botosani (din mun. Botoşani, B-dul Mihai Eminescu nr. 57, jud. Botoşani ) și prin postare pe platforma https://hub.mai.gov.ro, secțiunea fișiere a acestui anunț.
- În situația în care, la concursul pentru ocuparea unui post de conducere vacant, mai mulți candidați obțin aceeași notă, este declarat admis candidatul care are cea mai mare vechime în specialitatea postului scos la concurs. În situația în care, mai mulți candidați au aceeași vechime în specialitatea postului scos la concurs, este declarat admis candidatul cu cea mai mare vechime în studiile necesare postului scos la concurs.






























