Sute de procese deschise de Sindicatul "Impact" pentru drepturile salariale ale angajatilor de la Directia pentru Protectia Copilului

Sindicatul “Impact" Botosani are pe rolul instantelor din Botosani dar si a Curtii de Apel Suceava mai multe litigii de munca deschise pentru membrii sai de sindicat. In data de 30 noiembrie 2010 pe rolul instantei civile a Tribunalului Botosani a avut loc judecarea ultimei transe din cele 1131 dosare in cate s-a disjuns in luna aprilie 2010 actiunea introdusa pentru drepturi cuvenite si neacordate din vechiul CCM la nivel de DGASPC Botosani, pronuntarile pentru aceste dosare fiind favorabile pentru membrii de sindicat. Pana in prezent am primit comunicarea la aproximativ 700 de sentinte civile favorabile emise de catre Tribunalul Botosani, iar peste 300 dosare au trecut si de recursul Curtii de Apel Suceava, ramanand definitive si irevocabile.

"In luna martie Sindicatul “IMPACT” Botosani, in numele si pentru membrii sai de sindicat a introdus pe rolul instantei o actiune prin care contestam reincadrarea personalului contractual angajat la DGASPC Botosani, reincadrare prin care salariatii au suportat o reducere a venitului salarial de circa 40-60% datorata modului defectuos de aplicare a prevederilor Legii-cadru 330/2009 si a Ordonantei 1/2010. In data de 24 noiembrie 2010, la cel de al doilea termen de judecata, instanta a hotarat disjungerea si acestei actiuni pentru fiecare din cei 941 reclamant in parte, adica vor fi 941 de dosare iar judecarea lor se va face incepand cu data de 18 ianuarie 2011", a declarat Nicolae Macovei, liderul sindicatului "Impact". In ce priveste functionarii publici, membri ai sindicatului si angajati ai DGASPC Botosani, in luna martie 2010, s-a introdus la sectia contencios administrativ din cadrul Tribunalului Botosani actiunea prin care s-a contestat reincadrarea si salarizarea efectuata prin aplicarea defectuoasa a prevederilor Legii-cadru 330/2009 si a Ordonantei 1/2010. Acest dosar are al doilea termen pe data de 19 ianuarie 2011, deocamdata nepunandu-se in discutie disjungerea lui. Un alt dosar introdus de catre Sindicatul “IMPACT” Botosani vizeaza reducerea salariilor cu procentul de 25% incepand cu luna iulie 2010. Pentru personalul contractual angajat la DGASPC acest dosar a avut deja al doilea termen in data de 30 noiembrie 2010, instanta hotarand ca cei 930 de reclamanti sa fie grupati pe centre pentru a putea fi disjuns si acest dosar la urmatorul termen din data de 14 decembrie.

"Si pentru functionarii publici salariati ai DGASPC Botosani si membri ai sindicatului nostru s-au facut toate demersurile legale pentru contestarea acestei reduceri salariale cu procentul de 25 % incepand cu luna iulie 2010, dar procedura fiind mai greoaie, deoarece trebuie intai facuta plangerea prealabila si apoi poate fi introdusa actiunea in instanta, si deoarece exista doar un complet de judecata pentru sectia contencios administrativ, primul termen de judecata pentru acest dosar este pe data de 8 decembrie 2010", a mai spus Macovei. O alta actiune introdusa de catre Sindicatul “IMPACT” Botosani in numele si pentru membrii sai de sindicat vizeaza salariatii din cadrul DGASPC Botosani a caror posturi au fost transformate din posturi contractuale in functii publice, iar o parte din aceste persoane care ocupa aceste posturi, prin transformarea lor in functionari publici au contestat micsorarea salariului de baza conform incadrarii pe aceste functii publice. Primul termen in acest dosar este 2 martie 2011. Pentru un numar de 12 membri ai Sindicatului “IMPACT” Botosani care sunt salariati ai Directiei de Asistenta Sociala Dorohoi si ocupa functiile de asistent personal pentru persoanele cu gradul grav de handicap, care au contestat reincadrarea salariilor conform prevederilor Legii-cadru 330/2009 si a Ordonantei 1/2010, instanta a dat castig de cauza recunoscand dreptul de a beneficia si de acordarea sporului de vechime incepand cu data de 1 ianuarie 2010. "Concerea Sindicatului “IMPACT” Botosani va face tot ce este legal posibil, ori de cate ori va fi nevoie, pentru a obtine toate drepturile de care trebuie sa beneficieze membrii nostrii de sindicat", a adaugat Macovei.