Constructorii botosaneni au fost din nou in vizorul inspectorilor de munca. In perioada 29-30 octombrie s-a desfasurat a sasea campanie naţională privind verificarea respectării prevederilor legale referitoare la relatiile de munca, securitatea şi sănătatea in muncă in domeniul construcţiilor. In timpul acestei campanii, in cadrul Serviciului de Securitate si Sanatate in Munca din cadrul Inspectoratului Teritorial de Munca Botosani, au fost verificati un numar de 17 angajatori cu un numar de 159 angajati. Au fost constatate 64 deficiente si dispuse 68 masuri. Au fost sanctionati 13 angajatori cu un numar de 12 avertismente. Au fost aplicate sanctiuni contraventionale in valoare de 10.000 lei. Printre societatile sanctionate cu amenda se numara UHC Constructii Rezidentiale SRL. Societatea nu avea realizata evaluarea riscurilor pentru securitatea si sanatatea lucratorilor, nu avea intocmit planul de securitate si sanatate in munca iar instruirea lucrartorilor era incompleta. De asemenea, muncitorii nu aveau examenul medical efectuat la angajare. In cadrul serviciului Control Relatii de Munca au fost controlati 17 angajatori cu 159 salariati din care 18 femei. Au fost depistati un numar de 6 angatori cu un numar de 13 persoane fara contracte individuale de munca. Au fost aplicate 23 de sanctiuni din care 11 avertismente si 12 amenzi in valoare de 12.000 lei. Netransmiterea la inspectorat a registrului de evidenta al salariatilor in forma electronica, neacordarea sporului de vechime corespunzator salariatilor indreptatiti, nerespectarea prevederilor legale referitoare la acordarea repaosului saptamanal, neevidentierea in documentele de prezenta a orelor lucrate de salariati conform situatiei de fapt au fost citeva din neregulile descoperite de inspectorii de munca. Au fost sanctionate firmele Nord Pro Construct SRL Botosani, Gafco Construct SRL Lozna, Vip Prest Com SRL Certeze Satu Mare. Valoarea totala a menzilor aplicate in aceasta campanie a fost de 22.000 lei.
