Salariatii pusi pe lista disponibilizatilor acuza conducerea societatii ca a procedat incorect la nominalizarea persoanelor care vor ramine fara locuri de munca. Oamenii spun ca au fost mentinute in societate rudele sefilor. Directorul Apa Grup respinge acuzatiile si spune ca disponibilizarile s-au fcut pe baza unor criterii obiective. Furnizorul de apa va concedia, in urmatoarele 15 zile, 100 din cei peste 500 de angajati ai sai. Desi fiecare disponibilizat va primi 26 de salarii compensatorii, foarte multi dintre angajatii trimisi in somaj sunt nemultumiti de pierderea locurilor de munca. Oamenii acuza conducerea fostei regii de apa ca a dat deciziile de concedierii pe criterii obiective, fara a tine cont de profesionalismul sau de statutul socal al angajatilor.
Conducerea Apa Grup sustine ca disponibilizarile au fost facute de o comisie formata din resprezentanti ai patronatlui si ai sindicatului, iar crieteriile care au stat la baza concedierilor sunt cele prevazute de Codul Muncii.
"Nu se poate vorbi de doua sau trei liste. A fost o singura lista, care a fost stabilita de comisia paritara patronat- sindicate", a declarat Florin Nicolau, director Apa Grup.
La rindul sau, liderul de sindicat de la Apa grup, Mihai Costea, spune ca nu pot exista suspiciuni in ceea ce priveste obiectivitatea listelor de disponibilizati.
"Este normal sa existe nemultumiri. Cei care sunt nemultumiti trebuie sa merga in instanta, iar instanta este cea care va decide daca au sau nu dreptate", a spus Mihai Costea, lider sindical Apa Grup.
Concedierile au afectat 20% din personalul societatii de apa, iar persoanele disponibilizate provin proportional din compertimentele TESA si cele direct productive. Trimirerea acasa a celor 100 de persoane a fost determinata de necesitarea reducerii cheltuielilor de personau, care la un moment dat se ridicau la 60% din totalul cheltuielilor Apa Grup.
Acest material poate fi preluat doar cu citarea sursei Botosaninews.ro
 |
 |
